MindBestTraining พัฒนาผู้นำและองค์กร ผ่านศาสตร์จิตวิทยาประยุกต์และการโค้ช เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงที่ยั่งยืนจากภายใน
**ออกแบบโปรแกรมพัฒนาผู้นำ พัฒนาทีม พัฒนาองค์กร ด้วยหลักจิตวิทยาประยุกต์และการโค้ช**
“Empowering People to Discover Their Best Potential”
“Because great organizations begin with empowered people”
พัฒนาผู้นำที่แข็งแกร่ง
สร้างทีมที่มีพลัง
และขับเคลื่อนองค์กรสู่ความสำเร็จอย่างยั่งยืน
MindBestTraining
Empowering Human Potential Through Coaching & Applied Psychology.
About Us
MindBestTraining คือผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาผู้นำ ทีมงาน และองค์กร ผ่านกระบวนการเรียนรู้ที่ผสานศาสตร์ด้านจิตวิทยาประยุกต์ (Applied Psychology)และProfessional Coachingอย่างลงตัว เพื่อสร้างการเปลี่ยนแปลงทั้งด้าน “ความคิด พฤติกรรม และผลลัพธ์”อย่างยั่งยืน
เรามุ่งเน้นการพัฒนาศักยภาพมนุษย์ในทุกระดับ ตั้งแต่ผู้บริหาร หัวหน้างาน ไปจนถึงทีมงาน ผ่านโปรแกรมที่ออกแบบเฉพาะตามบริบทและความต้องการของแต่ละองค์กร โดยทีมโค้ชมืออาชีพและวิทยากรผู้เชี่ยวชาญที่มีประสบการณ์ในการพัฒนาผู้นำและบุคลากรให้กับองค์กรชั้นนำทั้งภาครัฐ เอกชน องค์กรระหว่างประเทศ และสถาบันการศึกษา
MindBestTraining เชื่อว่า การพัฒนาคนที่ดีที่สุด คือการช่วยให้คนค้นพบศักยภาพของตนเอง และสามารถนำศักยภาพนั้นไปสร้างคุณค่าให้กับทีมและองค์กรได้อย่างแท้จริง และ การพัฒนาผู้นำที่แท้จริง เริ่มจากการเข้าใจมนุษย์อย่างลึกซึ้ง
Leadership Development Highlights
เราออกแบบโปรแกรมพัฒนาผู้นำ ด้วยศาสตร์จิตวิทยาและการโค้ช ที่ช่วยเสริมทั้ง
- ภาวะผู้นำ (Leadership)
- ทักษะการโค้ชและการสอนงาน (Coaching & Mentoring)
- การสื่อสารและการทำงานร่วมกัน
- Emotional Intelligence
- Growth Mindset & Positive Mindset
- Team Collaboration
- Diversity, Equity & Inclusion
- Psychological Safety
- Employee Engagement & Well-Being
เพื่อให้ผู้นำสามารถสร้างทีมที่มีประสิทธิภาพ พร้อมขับเคลื่อนองค์กรสู่ความสำเร็จอย่างยั่งยืน
Coaching Services
บริการโค้ชสำหรับผู้นำและองค์กร
MindBestTraining ให้บริการโค้ชทั้งในรูปแบบรายบุคคลและทีม โดยโค้ชมืออาชีพที่ได้รับการรับรองจากสหพันธ์การโค้ชนานาชาติ (ICF)
รูปแบบการโค้ช
- Executive Coaching
- Leadership Coaching
- Performance Coaching
- Well-Being Coaching
- Group Coaching
- Team Coaching
การโค้ชเป็นกระบวนการพัฒนาศักยภาพผ่าน “คำถามทรงพลัง” ที่ช่วยให้ผู้รับการโค้ชค้นพบมุมมองใหม่ เพิ่มความชัดเจนในการตัดสินใจ และสามารถดึงศักยภาพของตนเองออกมาใช้ได้อย่างเต็มประสิทธิภาพ
ผลลัพธ์ที่องค์กรจะได้รับ คือ
- ผู้นำที่มีความมั่นใจและมีวิสัยทัศน์
- ทีมงานที่มีแรงจูงใจและความร่วมมือสูง
- การสื่อสารและความสัมพันธ์ในการทำงานที่ดีขึ้น
- การสร้างวัฒนธรรมองค์กรเชิงบวกและยั่งยืน
ออกแบบหลักสูตรพัฒนาคนให้ “เก่ง ดี และมีความสุข”
MindBestTraining ออกแบบหลักสูตรทั้งรูปแบบ Onsite และ Online Training โดยเน้นการเรียนรู้ที่สามารถนำไปใช้ได้จริง ผ่านกระบวนการเรียนรู้เชิงประสบการณ์ (Experiential Learning) และ Adult Learning Approach
เราเชื่อว่าการพัฒนาบุคลากรที่ยั่งยืน ต้องครอบคลุม 3 องค์ประกอบสำคัญ ได้แก่
1. Professional Skills — “ความเก่ง”
เสริมความรู้ ความสามารถ และทักษะที่จำเป็นต่อการทำงานและการเป็นผู้นำ
2. Soft Skills — “ความดี”
พัฒนาทักษะด้านมนุษยสัมพันธ์ การสื่อสาร การคิดเชิงบวก และการทำงานร่วมกับผู้อื่นอย่างมีประสิทธิภาพ
3. Happiness & Success — “ความสุข”
สร้างแรงจูงใจในการทำงาน ความสุขในการใช้ชีวิต และพลังบวกในการขับเคลื่อนองค์กร
Training Methodology
รูปแบบการเรียนรู้ที่เข้าใจง่าย สนุก และนำไปใช้ได้จริง
MindBestTraining ใช้กระบวนการเรียนรู้ที่ผสมผสานทั้งศาสตร์และศิลป์ เพื่อให้ผู้เรียนเกิดการเรียนรู้เชิงลึกและสามารถนำไปปรับใช้ได้จริงในชีวิตและการทำงาน
เครื่องมือและแนวคิดที่ใช้ในการพัฒนา
- Applied Psychology
- Positive Psychology
- Neuro-Linguistic Programming (NLP)
- Industrial & Organizational Psychology
- Coaching for Success
- Diversity, Equity & Inclusion
- Experiential Learning
- Adult Learning Approach
พร้อมกรณีศึกษา กิจกรรม Workshop และการแลกเปลี่ยนประสบการณ์ที่ออกแบบให้เหมาะสมกับแต่ละองค์กร
Positive Outcomes
ผลลัพธ์ที่องค์กรและผู้เรียนจะได้รับ
- ผู้นำสามารถดึงศักยภาพของทีมออกมาได้อย่างเต็มประสิทธิภาพ
- พนักงานมีแรงบันดาลใจและความมั่นใจในการทำงานมากขึ้น
- เกิดการเรียนรู้ที่เข้าถึงทั้ง “ความคิดและจิตใจ”
- สร้างวัฒนธรรมการทำงานเชิงบวกและ Psychological Safety
- ทีมงานทำงานร่วมกันอย่างมีประสิทธิภาพและมีความสุข
- องค์กรเกิดการเปลี่ยนแปลงอย่างยั่งยืนทั้งด้านคนและผลลัพธ์ทางธุรกิจ
Online Courses
คอร์สออนไลน์ เพื่อก้าวสำคัญของคนทำงาน
Professional Trainer & Coach
วิระมน มาสุข
Professional HROD Consultant, Mindset & Leadership Coach
วิทยากร ที่ปรึกษา และโค้ชผู้เชี่ยวชาญด้านจิตวิทยาประยุกต์และการพัฒนาภาวะผู้นำ ด้วยประสบการณ์ด้านการพัฒนาทรัพยากรบุคคลมากกว่า 20 ปี ทั้งในองค์กรเอกชน องค์กรระหว่างประเทศ รัฐวิสาหกิจ และสถาบันการศึกษา
โดดเด่นด้านการถ่ายทอดด้วยพลังเชิงบวก เข้าใจง่าย สนุก และสร้างแรงบันดาลใจ พร้อมเชื่อมโยงการเรียนรู้สู่การเปลี่ยนแปลงที่เกิดขึ้นได้จริง
Certifications
- Professional Certified Coach (PCC) — International Coaching Federation (ICF)
Advanced Certification in Team Coaching (ACTC) — International Coaching Federation (ICF) - Certified NLP Coach
- Napoleon Hill Certified Coach
- Certified Corporate Trainer
- Leadership & Mindset Development Specialist
“Because great organizations begin with empowered people”
พัฒนาผู้นำที่แข็งแกร่ง
สร้างทีมที่มีพลัง
และขับเคลื่อนองค์กรสู่ความสำเร็จอย่างยั่งยืน
MindBestTraining
Empowering Human Potential Through Coaching & Applied Psychology.
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
ที่มา กำเนิด สถานะ โอกาส ... ต่างกัน![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
แต่สิทธิในการเข้าถึงอารมณ์สุข-ทุกข์...ไม่ต่างกัน![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
![]()
ทุกคนมีความเท่าเทียมกันในฐานะ...มนุษย์คนหนึ่ง
มนุษย์ คือสัตว์ผู้ต้องศึกษา ชีวิตที่ดี คือชีวิตแห่งการศึกษา
ชีวิตที่ดี คือชีวิตแห่งการเรียนรู้ มนุษย์ยิ่งเรียนรู้ ก็ยิ่งมีชีวิตที่ดี - พระพรหมคุณากรณ์ (2558) -